Faites connaissance avec nous et découvrez comment nous pouvons mieux vous accompagner !
Notre Histoire
Tout a commencé en 1993, à Brisbane, en Australie. Brad Sugars, un entrepreneur passionné et visionnaire, a lancé une entreprise de coaching d’affaires avec une ambition simple et puissante : transformer le monde de l’entrepreneuriat. ActionCOACH était née.
L'Expansion Mondiale
Avec sa méthodologie unique et son approche centrée sur le client, ActionCOACH a rapidement gagné en reconnaissance et a commencé à se développer à l’international. Aujourd’hui, nous sommes fiers d’être présents dans plus de 50 pays, avec des milliers de Business Coachs dévoués.
Devenir l'un des ActionCOACHs en Europe Francophone
En entrant sur le marché Européen Francophone en tant que ActionCOACH, nous avons franchi une étape majeure de notre parcours. Nous avons adopté la diversité culturelle et l’énergie entrepreneuriale de pays tels que la France, la Belgique et la Suisse. Et Bienvenue à ActionCOACH Bruxelles ! Nous sommes très fiers de faire partie de cette histoire. Nous avons traduit notre passion et nos compétences en accompagnant les dirigeants d’entreprise de cette région vers le succès.
Le Succès en Partage
Rejoignez-nous dans ce voyage passionnant.
Ensemble, nous pouvons façonner l'avenir de l'entrepreneuriat.
14 Points de Culture
Notre approche simple et systématisée est réalisée auprès des entrepreneurs. Avec plus de temps, de meilleures équipes au sein de leur entreprise et, surtout, plus d’affaires. Au cours des deux dernières décennies, ActionCOACH a servi des milliers de Dirigeants à travers le monde.
La culture est cruciale pour toute entreprise. Vous trouverez ci-dessous nos 14 points de culture qui se composent des valeurs, des croyances, des attitudes et des comportements. Ceux-ci apportent un soutien à l’équipe, aux Coachs et à nos clients, et sont utilisés au quotidien dans leur travail.
Je suis engagé(e) à 100% dans tout ce que j’entreprends jusqu’à réalisation de mes objectifs – ainsi que dans la Vision, la Mission, la Culture et la Réussite d’ActionCOACH – de son équipe grandissante comme celle de ses clients. suis pleinement responsable de mes actions et de leurs conséquences, tant au travail que dans ma vie personnelle. Je réponds de mes résultats et comprends que, pour faire évoluer les choses, je dois d’abord changer moi-même.
Je suis pleinement responsable de mes actions et de leurs conséquences, tant au travail que dans ma vie personnelle. Je réponds de mes résultats et comprends que, pour faire évoluer les choses, je dois d’abord changer moi-même.
Je dis toujours la vérité et honore mes promesses. Je ne prends des engagements – envers les autres comme envers moi-même – uniquement si je suis en mesure de les respecter. Je fais part des désaccords aux personnes concernées dès que j’en ai connaissance et essaie immédiatement d’y remédier.
Assez Bien n’est pas suffisant. Je m’attache à fournir des produits et services de qualité, qui ajoutent une plus-value à tous les acteurs impliqués sur le long terme. J’essaie de faire plus avec moins, et travaille à constamment améliorer et innover.
Je parle toujours de façon positive de mes collègues, de mes clients et d’ActionCOACH -tant dans la sphère privée que publique. Je prends la parole à bon escient, afin d’enrichir les conversations et de les rendre constructives. Je ne tiens pas compte des rumeurs et des sarcasmes. Je tiens les propos de mon interlocuteur pour vrais, et suis responsable des réponses que ma façon de communication peut susciter. Je salue mes interlocuteurs en utilisant leur nom. Je présente systématiquement mes excuses en cas de malentendu et cherche à y remédier. Les difficultés ne sont abordées qu’avec l’intéressé(e), en privé.
Je concentre entièrement mes pensées, mon énergie et mon attention sur l’accomplissement de ce que j’entreprends. J’ai la volonté de réussir, réussite que je partage volontiers avec les autres : gagnant/ gagnant est ma philosophie. En toutes circonstances, je me montre digne, compétent(e) et sûr(e) de moi.
J’apprends de mes erreurs. Je recherche en permanence à apprendre, grandir et à gagner en maîtrise afin d’aider à mon tour mon équipe et mes clients. J’agis en tant que formateur et laisse mes clients prendre leurs propres décisions, avec intelligence et sans jamais oublier qu’il s’agit de leur avenir. Je dispense des conseils pratiques et utiles plutôt qu’un enseignement théorique.
Dans mon équipe, je suis à la fois Membre et Leader. Je fais tout ce qui est en mon pouvoir pour que mon équipe soit soudée et atteigne ses objectifs. Je mets l’accent sur la coopération et arrive toujours à un accord plutôt qu’à un compromis. Je m’adapte facilement dans ma façon de travailler et suis capable de me remettre en question si celle-ci ne fonctionne pas. Je n’hésite pas à demander de l’aide si nécessaire, et suis prêt à aider ceux qui en ont besoin.
Ma façon d’envisager la vie est équilibrée, et je n’oublie pas que les dimensions
sociales, physiques, familiales et spirituelles sont aussi importantes que les aspects financiers et intellectuels. Je termine au préalable mon travail et les tâches prioritaires, de manière à m’aménager suffisamment de temps pour ma famille et moi-même.
J’envisage la vie comme un voyage qui doit être plaisant et appréciable, et je fais en sorte de créer une atmosphère agréable qui puisse profiter à tous.
J’examine toujours un système avant de chercher une solution. En cas de difficulté, je cherche d’abord à corriger le système avant d’impliquer l’humain. Pour innover, j’utilise d’abord une solution impliquant un système plutôt que des personnes. Je me tiens parfaitement à ce système, jusqu’à ce qu’un autre le remplace. Je propose des améliorations dès que j’en ai l’opportunité.
Je reste cohérent(e) dans mes décisions de façon à ce que mes équipiers et
mes clients travaillent en confiance avec moi. Je suis discipliné(e) dans mon travail, si bien que mes résultats, ma croissance et ma réussite sont tout aussi constants.
Je fais preuve de gratitude. Je sais facilement dire merci et exprimer ma reconnaissance aux gens qui m’entourent, à ce qu’ils m’apportent. Je célèbre aussi bien mes victoires que celles de mon équipe et de mes clients. Je mets régulièrement en avant ce que mon équipe, mes clients et moi-même réussissons à accomplir.
Je suis une personne généreuse. Je mérite les récompenses que je reçois, et donne tout aussi facilement que je reçois. En faisant preuve d’estime, tant pour moi-même que pour les autres autour de moi, j’enrichis chaque aspect de ma vie. Je suis pleinement récompensé(e) dans la mesure où je crée de la richesse collective, et j’accepte que ces récompenses soient à la hauteur de mon engagement et de mes réalisations.
Notre Métier
"Booster l'entreprise, libérer l'entrepreneur"
Vous rêvez d’une entreprise qui tourne comme sur des roulettes ? D’une liberté qui vous permet de profiter de la vie ? Vous êtes au bon endroit.
“Booster l’entreprise – Libérer l’entrepreneur”, c’est plus qu’un slogan chez ActionCOACH Europe Francophone, c’est notre vocation.
Pourquoi ActionCOACH ?
Rentabilité ? On vous apprend à maximiser vos gains.
Manque de Temps ? On vous aide à le gérer comme un pro.
Équipe ? On vous guide pour créer votre team de rêve.
Résultats ? On vous accompagne pour les atteindre.
Liberté ? Imaginez une entreprise qui fonctionne sans vous. On vous montre comment.
Notre Méthode
Éprouvée dans plus de 50 pays et sans cesse peaufinée, notre méthode est unique. Elle s’adapte au monde des affaires en constante évolution, et vous savez quoi ? Elle est accessible à tous, même ici à Bruxelles.
Business Coaching Individuel
“Votre Parcours, Votre Succès” Besoin d’un accompagnement personnalisé ? Notre Coaching Individuel à Bruxelles, c’est du sur-mesure. On étudie votre affaire, on comprend vos défis, et on vous guide pas à pas vers vos objectifs. C’est vous et nous, et la route est tracée !
Business Coaching Collectif
”Apprendre Ensemble, Grandir Ensemble” Rejoignez nos ateliers de Coaching Collectif à Bruxelles. Partagez l’expérience, apprenez des autres, et avancez avec l’énergie du groupe. Ici, on construit la réussite en équipe, et tout le monde y trouve son compte !